根据工作需要，现就山东省烟草专卖局（公司）2025年高校毕业生招聘未招满岗位进行第二次招聘，公告如下：

一、招聘岗位

1.青岛市烟草专卖局（公司）县级局（营销部）稽查员A岗：

招聘计划1人；工作地点：青岛市城阳区；学历要求：大学本科及以上；需求专业：侦查学、公安情报学、经济犯罪侦查相关专业。

2.枣庄市烟草专卖局（公司）县级局（营销部）稽查员岗：

招聘计划2人；工作地点：枣庄市峄城区、台儿庄区；学历要求：大学本科及以上；需求专业：治安学、侦查学、公安情报学相关专业。

3.日照市烟草专卖局（公司）县级局（分公司）客户经理B岗：

招聘计划1人；工作地点：日照市岚山区；学历要求：硕士研究生及以上；需求专业：汉语言文学、秘书学相关专业。

4.临沂市烟草专卖局（公司）县级局（营销部）稽查员A岗：

招聘计划1人；工作地点：临沂市莒南县；学历要求：大学本科及以上；需求专业：侦查学、公安情报学、技术侦查学相关专业。

5.滨州市烟草专卖局（公司）县级局（营销部）稽查员岗：

招聘计划2人；工作地点：滨州市邹平市、无棣县；学历要求：大学本科及以上；需求专业：侦查学、经济犯罪侦查相关专业。

二、招聘对象

（一）2025年全国普通高等院校统招统分应届毕业生，须于2025年7月31日前同时取得毕业证书和学位证书；

（二）2024年8月1日至2025年7月31日期间取得国（境）外学位的留学回国人员，须于2025年8月31日前取得教育部留学服务中心书面认证。

三、基本条件

（一）具有中华人民共和国国籍。

（二）拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度。

（三）具有良好的政治素质和道德品行。

（四）具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

（五）具有符合应聘岗位所要求的学历、专业和工作能力。

（六）年龄须满18周岁，大学本科生要求2002年1月1日以后出生，硕士研究生要求1999年1月1日以后出生，博士研究生要求1995年1月1日以后出生。

（七）高校学生在校期间应征入伍服义务兵役的，年龄限制放宽2岁；高校应届毕业生应征入伍服义务兵役的，退出现役一年内，视同当年应届毕业生，年龄限制放宽2岁。

（八）符合烟草行业和山东省烟草专卖局（公司）招聘工作回避制度规定。

（九）不得参加应聘的人员：取得外国国籍或者获得国（境）外永久居留资格、长期居留许可的；因犯罪受过刑事处罚的；被开除中国共产党党籍的；受过开除处分的；被依法列为失信联合惩戒对象的；有其他不适宜招录的违法情形。

四、招聘流程

（一）报名

1.报名方式：采取网络报名，不受理现场报名。应聘人员登录山东省烟草专卖局（公司）招聘网页（https://vip.liepin.com/sd.tobacco）进行报名，签署《诚信承诺书》，主动报告是否存在回避情形，填写个人报名信息，上传相关证明材料。

应聘人员按照所学主修专业，只能选择1个岗位报名，系统审核后无法修改。

2.报名时间：2025年7月9日至7月15日，逾期不再受理。

3.报名资料：应聘人员提交的材料应当真实、准确、完整，需上传以下材料：

（1）本人近期彩色标准证件照；

（2）有效期内的二代身份证正反面扫描件；

（3）国（境）内普通高等院校应届毕业生需上传教育部学籍在线验证报告（查验有效期内）；已毕业的需提供毕业证书、学位证书、教育部学历证书电子注册备案表（查验有效期内）；

（4）国（境）外院校留学回国人员需上传学校开具的入学证明；已毕业的需提供学位证书、教育部留学服务中心国外学历认证书；

（5）就读学校出具的学业成绩单；

（6）相关荣誉、奖励、资格证书；

（7）有应征入伍服义务兵役经历的需提供应征入伍和退出现役审批的相关材料；

（8）本人认为需提交的其他材料。

4.招聘岗位学历要求为“大学本科及以上”的，应聘人员可以按照研究生或大学本科所学主修专业进行报名，均符合报名条件。

（二）职业行为风险测验

报名申请提交成功后，系统会在24小时内将职业行为风险测验链接发送至应聘人员预留的电子邮箱中，应聘人员须在2025年7月17日12:00前完成测验。逾期不参加测验的，视为自动放弃应聘资格。

（三）资格审查

根据招聘条件，对应聘人员进行资格审查。如有不符合招聘岗位资格条件、不符合回避要求、提交信息不完整、主要信息不实、上传证明材料不符合要求等情形的，资格审查不予通过。

所有通过资格审查人员均进入下一环节在线测试。通过资格审查人数达不到本岗位招聘计划人数1:3比例的，相应核减招聘计划人数至规定比例，无法核减的，取消该岗位招聘。

资格审查贯穿招聘工作全过程，凡发现应聘人员有弄虚作假行为的，取消应聘或录用资格。

（四）在线测试

在线测试需应聘人员自备相关电子设备并确保网络畅通。具体要求和时间另行通知。

（五）笔试

在线测试成绩从高到低排序，按照本岗位招聘计划人数1:15的比例确定进入笔试人员，在线测试成绩并列者，同时参加笔试。

笔试为综合能力测试，主要考察应聘人员的综合素质和知识水平。具体要求和时间、地点另行通知。

（六）面试

笔试成绩从高到低排序，按照1:3的比例确定进入面试人员，笔试成绩并列者，同时参加面试。

各岗位招聘计划人数与实际参加面试人数达不到1:2比例的，相应核减招聘计划；无法核减的，取消该岗位招聘。

面试采取半结构化方式，具体要求和时间、地点另行通知。

（七）综合成绩公布

1.笔试成绩和面试成绩各按50%计算综合成绩。笔试成绩、面试成绩及综合成绩保留到小数点后两位数字，综合成绩相同的，按照笔试成绩从高到低排序，笔试成绩也相同的，增加一轮面试。

2.成绩查询：面试结束后一周内，在山东省烟草专卖局（公司）招聘网页公布综合成绩查询渠道，应聘人员自行登录查询。

（八）考察与体检

招聘单位按照综合成绩从高到低排序，组织集中选岗，确定考察人选。

考察：招聘单位对考察人选的报考资格进行复审，考察其思想政治表现、道德品行、学习表现、遵纪守法、岗位匹配度以及是否需要回避等方面的情况。

体检：考察人选体检由招聘单位指定的公立三级甲等医院具体承担。体检的项目和标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（人社部发[2016]140号）执行。

考察、体检通过人员原则上在所应聘岗位进行为期1个月的意向性见习，了解工作环境、岗位职责，参与相关工作。

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